암호화폐 업계 채용 열풍: 월스트리트 인재 주목

암호화폐 산업이 대규모 채용 붐을 겪고 있으며, 주요 기업들은 수천 명의 신규 직원을 적극적으로 찾고 있습니다. 특히 많은 기업이 전통 금융(TradFi) 배경을 가진 인재를 모집하며 기존의 인재풀을 넘어서고 있습니다.

이러한 변화는 페이팔의 자본 시장 책임자가 디지털 자산 기업에 합류하고, 스트라이프의 암호화폐 책임자가 폴리곤 랩스로 이직하는 등 최근 사례에서 두드러집니다. 전문가들은 규제 명확성 증가와 월스트리트 기관들의 암호화폐 수용 증가가 이러한 추세를 부추기고 있다고 보고 있습니다.

암호화폐 채용 담당자인 샘 웰라지(Sam Wellalage)는 "사람들이 점점 더 TradFi 경험이 있는 인재를 찾고 있다"며, "TradFi와 암호화폐가 손을 잡고 나아갈 것"이라고 덧붙였습니다. 암호화폐 시장이 성숙해지고 더 넓은 채택을 추구함에 따라, 전통 금융 경험이 있는 전문가들이 매우 선호되고 있습니다.

또한, 기업들은 혁신을 주도하기 위해 인공지능과 같은 분야의 전문성을 갖춘 인재도 찾고 있습니다. 업계 초창기에는 익명 개발자들이 많았지만, 규제 움직임이 강화되면서 신규 채용 시 신원 확인이 중요해지고 있습니다.